Maxime de Brabanter
Maxime hat einen Bachelor-Abschluss in Human Resources. Mit 18 Jahren Erfahrung als Berater – 14 davon als Freiberufler – hat er eine starke Erfolgsbilanz in der Direktsuche (Executive Search) in Branchen wie FMCG, Einzelhandel, Automobil, Konsumgüter und Dienstleistungen aufgebaut. Sein sachlicher, ergebnisorientierter Ansatz, kombiniert mit einem tiefen Verständnis für Marktdynamik und Menschen, ermöglicht es ihm, […]
Felix Ohlhauser
Felix Ohlhauser sammelte bereits während seines Bachelorstudium der Betriebswirtschaft in den Niederlanden, Südkorea und Spanien Auslandserfahrungen. 2019 schloss er sein berufsbegleitendes MBA Studium in Corporate Management an der HSBA in Hamburg ab. Seine Leidenschaft für den Vertrieb entdeckte er bereits während des Studiums durch praktische Erfahrungen in der Automobilindustrie und bei der Robert Bosch GmbH. […]
Radhika Deolalikar
Radhika Deolalikar verstärkte PAWLIK Executive im Jahr 2021 nach ihrem Masterstudium in Berlin. Mit einem Bachelorabschluss in Maschinenbau und Erfahrung im Executive Search in Indien bringt sie eine Kombination aus technischer Expertise und betriebswirtschaftlicher Perspektive in ihre Arbeit ein. Sie ist spezialisiert auf die Besetzung von Positionen in den Bereichen Industrie & Automotive, Life Sciences […]
Johanna Hoppe
Johanna Hoppe stieg nach Ihrem BWL-Studium in Berlin 2018 in die Personalberatung ein. Ihr Schwerpunkt liegt in der Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich Vertrieb, HR & Regulatory Affairs, spezialisiert im Bereich Investitionsgüter und Chemie.
Paul Hofmann
Paul Hofmann absolvierte sein Abitur in Hamburg und studierte im Anschluss evangelische Theologie in Göttingen, Atlanta (Georgia) sowie in Hamburg. Sein Studium schloss er 2024 an der Universität Hamburg mit dem Titel Diplom-Theologe ab. Während seines Studiums an der Universität Göttingen sammelte er bereits erste Arbeitserfahrung als wissenschaftliche Hilfskraft. Nach zwei Jahren als Praktikant und […]
Lalida Maraschi
Geboren und aufgewachsen in Asien, mit tiefen europäischen Wurzeln, hat Lalida eine einzigartige globale Perspektive entwickelt. Mit einer Erfolgsbilanz bei vertraulichen C-Level-Besetzungen unter hohem Zeitdruck besitzt sie die Fähigkeit, komplexe organisatorische Herausforderungen zu meistern und Ergebnisse zu liefern. Lalida bringt über zwei Jahrzehnte Erfahrung mit, basierend auf einem Fundament aus Psychologie und Verhaltenswissenschaft, ergänzt durch […]
Johan Verelst
Johan bringt über 30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Marketing und Personalmanagement mit.Nach seinem Masterabschluss in Angewandte Sprachwissenschaften (Nebenfach Marketing/Betriebswirtschaft) und einem Universitätsabschluss in Medien- und Informationswissenschaften übernahm Johan Schlüsselrollen im Vertrieb und Marketing. Er war verantwortlich für die Umstrukturierung der Vertriebs- und Marketingaktivitäten eines japanischen Unternehmens in Europa und konnte dabei eine seiner Lieblingsfähigkeiten – […]
Miriam Wollmuth
Miriam Wollmuth absolvierte ihren Bachelor of Arts in Internationaler Entwicklung an der Universität Wien und ihren Master of Arts in Business mit Schwerpunkt Hospitality Management an der Fachhochschule Salzburg. Ergänzend dazu schloss sie ein Zertifikatsstudium in Arbeitsrecht an der Hamburger Fern-Hochschule ab und verfügt über eine zertifizierte Weiterbildung in Personalentwicklung von der IHK Bremen.Nach fast […]
Jan Wiegmann
Jan Wiegmann ist in Deutschland und Österreich aufgewachsen. Er absolvierte einen Bachelor of Arts (FH) in Business Administration & E-Business Management an der IMC Fachhochschule Krems an der Donau und einen Bachelor of Science in allg. Psychologie sowie einen Master of Science in Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt auf Ökonomische Psychologie an der Universität […]
Andreas Wehlitz
Schon während seines BWL-Studiums in Hamburg und Helsinki arbeitete Andreas Wehlitz im Marketing von Reemtsma, Deutsche Telekom und Start-up-Unternehmen. Jahre als Trainee und als Führungskraft einer großen amerikanischen Autovermietung prägten seine Dienstleistungsmentalität. 2004 ging er erstmals als Personalberater zu PAWLIK Consultants. Zwischenzeitlich wechselte er zu KIENBAUM. Hier schärfte er seine Expertise in der Besetzung von […]